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摘 要

随着社会的飞速发展，大量的失业人群产生，其中中年失业群体所占比例不小。中年失业群体与青年失业群体相比，他们的再就业更加困难，而他们所面临的社会家庭负担也更为沉重。长期的失业状态，将会对他们的生理以及心理造成不同程度的伤害，同时也为社会带来不安定的因素。因此，对于中年失业群体进行研究并提出对策是十分重要的。

本次研究的目的是为了寻找中年失业现象的影响因素，以便更好地有针对性地提出对策，为中年失业人员提供帮助，使他们重拾信心，实现自身的价值。本文中以社区中的中年失业人员作为调查对象，通过问卷调查法以及访谈法，对中年失业人员进行一个深入的了解，以便更好的提供方法和策略。

本次研究中从个人，社会以及政治三个方面提出了影响因素。首先是关于个人信心不足，能力缺乏，学历低下的问题。其次，是社会提供岗位不足，为失业人员提供信息的渠道缺失。最后，是政府对于中年失业人员的扶持与引导不足，而基本保障政策又使部分失业人员产生依赖性，失去工作动力。接下来，明确了中年失业人群所面临的的困境。针对影响因素和困境，提出了相应的缓解策略。依旧是从三个方面出发，更为全面的解决问题。

最后，通过完整的调查研究与分析，得出了相关结论。

关键词：中年失业 能力发展 社会

ABSTRACT

In the process of social development, a large number of unemployed people come into being, among which middle-aged unemployed people account for a large proportion. Compared with the youth unemployment group, the middle-aged unemployment group is more difficult to reemployment, and they are facing a heavier social and family burden. Long term unemployment will cause different degrees of harm to their physiology and psychology, and at the same time, it will bring unstable factors to the society. Therefore, to study the middle-aged unemployed group and put forward countermeasures is very important.

The purpose of this study is to identify the influencing factors of middle-aged unemployment, so as to better put forward countermeasures and then help the middle-aged unemployed to regain their confidence and realize their value. In this paper, the middle-aged unemployed people in the community are my respondents. Through questionnaire survey and interview, I have a better understanding of the middle-aged unemployed people, so as to better provide methods and strategies.

In this study, the influencing factors are put forward from the perspectives of individual, society and politics The first is about the lack of personal confidence, ability and education. Secondly, the lack of social jobs and the lack of channels to provide information for the unemployed. Finally, the government's support and guidance for the middle-aged unemployed is insufficient, and the basic security policy makes some of the unemployed dependent and lose their working motivation. Next, it defines the plight of the middle-aged unemployed. For the influencing factors and difficulties reflected in the report, corresponding mitigation strategies are proposed. It is still a more comprehensive solution from three aspects.

Finally, through the complete investigation and analysis, the relevant conclusions are drawn.

Key words: middle age unemployment; capacity development; Society

目录

第一章 导论 4

1.1研究背景 4

1.2研究目的及意义 5

1.3 国内外研究综述 5

1.3.1 国内研究综述 5

1.3.2 国外研究综述 7

1.3.3 研究评述 7

1.4研究方法 8

1.4.1 文献研究法 8

1.4.2 问卷调查法 8

1.4.3 访谈法 8

第二章 中年失业现象的理论分析 8

2.1 概念辨析 8

2.2 相关理论依据 9

2.2.1 马斯洛需求层次理论 9

第三章 中年失业现象影响因素分析 9

3.1 研究方案设计 9

3.2 影响中年失业的因素 9

3.2.2 内部因素 9

3.2.3 外部因素 10

3.3 中年失业员工目前所面临的困境 11

第四章 缓解中年失业现象的对策与建议 12

4.1 个人方面 12

4.3政府方面 12

第五章 结论 13

5.1从多方面缓解中年失业问题 13

5.2 互助学习有利于中年职工再就业 13

5.2 人力资源角度对解决中年失业问题的帮助 13

参考文献 13

第一章 导论

1.1研究背景

自从我国进行改革开放以来，国家的经济以飞快的速度不断提高，经济能力逐渐与国际接轨，开始进入经济全球化的进程。在这样飞速的发展下，种种弊端也开始浮出水面，为了应对问题，大多数企业纷纷进行改革与重组以重新进入竞争市场。在这样的时代背景下，催生出了早期的失业人群。在当今社会，失业人群作为一个长期存在并且人数不容小觑的群体，间接地反映着一个国家可能到达的经济发展水平，以及该国家经济发展的能力是否足够。综合大多数的失业人群,按照年龄的区别可以大致将其划分为中年失业人群和青年失业人群。通过各年度的数据对比,我们可以得知中年失业人员相较于青年失业人员数量更大，同时造成的社会影响也更大。因为相比于青年失业人员，中年失业人员由于年龄而引起的身体功能衰退以及学习能力减弱等问题都会使他们在求职市场中处于劣势,因此中年失业群体比起青年失业群体在再就业的道路上往往不太顺畅。在这些失业人群中，他们有些一蹶不振，丧失生活积极性；有一些则积极面对，继续发展技能，寻找新的机会。在此基础上，对于中年失业人群的现状进行研究并对提出对策解决问题是十分迫切的。

1.2研究目的及意义

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