论文总字数：16578字

摘 要

现在，中国是国际上各个纺织品出口国家之中的佼佼者，纺织行业对于中国的国民经济的提升具有十分重要的影响作用，当然，纺织业也对处理就业方面的问题含有十分重要的影响作用。然而伴随着国民经济的进展状况以及发展中国家的兴起，其劳动力成本的有利地位愈来愈低。这篇论文在劳动力成本提升的背景环境以及因素等方面入手，在这样的根基之上具体的探究了导致劳动力成本持续增加的影响作用。以长三角地区的纺织业企业的近况为例，进一步了解该地区企业如何应对劳动力成本提高的问题，并且走出困境。最后，结合自己所学的一些专业知识，对一些纺织业企业和相关政府提出一些建议和应对措施。

关键词：纺织业 劳动力成本 长三角 应对措施

An Analysis of the Impact of Increasing Labor Cost on China 's Manufacturing Industry Export ——Take the textile industry as an example

Abstract

China is the world's largest textile exporting countries, the textile industry for China's national economic growth, employment and other aspects to make an important contribution. But with the development of the national economy and the rise of developing countries, China's labor cost advantage is increasingly weakened. Based on the background and reasons of the increase of labor cost, this paper studies several important factors that affect the rising labor cost and the impact of the increase of labor cost on China's textile export. Take the status quo of the textile industry in the Yangtze River Delta as an example to learn more about how the enterprises in the region should cope with the increase in labor costs and get out of the woods. Finally, combined with some of the expertise they have learned, some textile enterprises and related government to make some suggestions and response measures.

Key words: textile industry；labor cost；Yangtze River Delta；response measures

目录

摘 要 I

Abstract II

第一章 导论 1

1.1研究的背景及意义 1

1.2 研究内容与结构 1

第二章 理论综述 3

2.1 相关概念界定 3

2.1.1劳动力成本 3

2.1.2纺织产业 3

2.2 产业国际竞争优势理论简述 3

2.2.1比较优势理论 3

2.2.2要素禀赋理论 4

2.2.3国家竞争优势理论 4

2.2.4劳动力成本与纺织业国际竞争优势 4

第三章 劳动力成本提高对我国纺织业影响概述 5

3.1 纺织业出口现状分析 5

3.1.1 我国纺织业出口贸易的国际环境 5

3.1.2 我国纺织业的出口特点 5

3.1.3 我国纺织业国际竞争力分析 5

3.2 我国制造业劳动力成本分析 6

3.2.1 劳动力成本变化趋势 6

3.2.2 劳动力成本变化影响因素 7

3.3 劳动力成本变化对我国纺织业的影响 8

3.3.1企业经营效益的影响 8

3.3.2企业出口方面的影响 9

第四章 劳动力成本提高背景下长三角纺织业出口分析 10

4.1 长三角地区纺织业现状分析 10

4.1.1长三角地区纺织业概述 10

4.1.2长三角地区纺织业现状 10

4.1.3长三角地区纺织业规模 11

4.2 劳动力成本提高对长三角纺织业的出口影响分析 11

4.2.1劳动力成本提高现状 11

4.2.2劳动力成本提高对纺织业出口影响 11

4.3 长三角纺织业出口应对劳动力成本提高的途径 12

4.3.1完善利用好身边的资源 12

4.3.2避免同质化竞争 13

4.3.3提高生产技术 13

第五章 对策建议 14

5.1 对纺织业企业的建议 14

5.1.1提高劳动生产率 14

5.1.2善于运用地域优势 14

5.1.3加强品牌建设 14

5.2 对政府的建议 15

5.2.1加强政策引导 15

5.2.2完善平台服务支持 15

5.2.3调整产业结构 15

参考文献 16

致谢 17

第一章 导论

1.1研究的背景及意义

从全球的角度来看，每个国家的市场经济体在发展过程中都会遇到劳动力成本上升问题。西方发达国家在资本积累初期也曾享受过廉价劳动力成本带来的经济飞速发展的成果。在连串的原因的影响之下，劳动力的成本逐渐提升，但是劳动力成本的增减对于中国的制造行业的出口所产生的作用也变为了大家所都重视的一个问题。

我国的劳动力成本比较低，纺织行业在中国是相对比较聚集以及依赖性强的行业。现在，劳动力成本持续增长对于中国的劳动聚集型的行业所具有的必要作用，这就对于以前的具有有利位置的纺织行业产生了竞争压力。伴随着国民经济的进展状况以及发展中国家的兴起，其劳动力的成本有利地位越来越低。在国内以及国外的激烈的竞争的氛围之下，中国的纺织行业的出口一直是继承了原来的成本有利地位。怎样获得行业的升级和技能的创新等有利的优势，这就变为了一个十分必要并且关键的难题。

现在，不只是沿海的区域尤其是长江三角以及珠江三角面对着公司的职工不足的状况，职工不足目前已经变成了全球的常见的问题。根据马飒（2015）的研究表明，从2000到2013年，中国的年均工资水平从9333元上升至51474元，增长了5.5倍。与此之时，我国的出口增长速率在2004年的时候到达了顶点的35.4%之后，逐渐的出现了下滑的状态，在2013年的时候降低到了7.9%。

纺织业作为长三角地区的重要产业之一，具有劳动密集型的特点，工资、劳动者素质与技术水平是纺织业发展的重要因素。劳动力成本提升现在是是经济进展的进程之中不可以转变的形式，这篇论文主要是把纺织行业作为一个例子，在认识长江三角区域的纺织行业的劳动力成本情况以及纺织行业进展的状况之上，探讨长三角地区劳动力成本对产业升级是否存在影响以及影响效果，希望能得出有价值的结论，并且能为相关企业或者政府决策提供参考和建议。如有不足，请专家指正。

1.2 研究内容与结构

这篇论文主要是探究剖析了劳动力成本的改变对于长江三角区域的纺织行业的出口状况的作用，与此之时联结别的作用于纺织行业出口的原因实行剖析。而且在这样的根基之上，指出政府和有关的公司的对应举措，为的是处理现在的纺织行业之中所面临的难题。

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