登录

  • 登录
  • 忘记密码?点击找回

注册

  • 获取手机验证码 60
  • 注册

找回密码

  • 获取手机验证码60
  • 找回
毕业论文网 > 开题报告 > 管理学类 > 公共事业管理 > 正文

我国非营利组织的发展现状及绩效管理研究开题报告

 2020-04-15 17:13:23  

1. 研究目的与意义(文献综述包含参考文献)

经过多年的发展,非营利组织在我国的社会生活中正发挥着越来越重要的作用,日益成为促进我国文明和社会进步的重要力量之一。非营利组织一词源自美国国内税制法条,对于某些为公共利益而工作的团体给予免税的鼓励。类似的名称包括:第三部门、独立部门、志愿部门、慈善部门与免税部门等,而最为被接受者即是非营利组织。20世纪80年代以来,西方国家非营利组织得到蓬勃发展,但是非营利组织在中国传统条件下由于缺乏制度支撑和文化支持,尚处于起步阶段。中国从1978年以来的全方位改革,为非营利组织的发展提供了一个良好的社会环境和发展契机。本文主要研究以下问题:我国非营利组织的发展现状和绩效管理,根据我国国情现状,研究我国非营利组织的运行状态和发展前景及如何提高我国非营利组织的管理效益。

对于我国非营利组织的发展和绩效管理,社会各界的学者们都展开了多角度的讨论:

对于非营利组织的发展背景,南京大学的葛霞在2005年《非营利组织及其发展背景》中通过对中外文化,组织形式,基本特征以及体制等方面的对比认为,”国外非营利组织能够得到蓬勃发展,有赖于政府的大力资助和提供广阔的发展空间,而传统的中国则与之相反,政府很少给予资金资助,反而从合法性许可、资源动员渠道、运作方式等各个环节上堵住了非营利组织正常发展的途径,使中国的非营利组织发展不能像西方国家那样纯粹按自然演进的方式和进程进行。”对照非营利组织的特征,我国现有的组织大多不具备”民间性”和”自治性”,反而有着强烈的”半官方性”色彩。文化因素方面,非营利组织的发展离不开社会上各个群体对它的认同、关注、支持和参与,离不开社会成员基于公民意识的责任关怀和基于宗教背景的精神关怀。欧美非营利组织的发展在很大程度上与基督教特别是新教精神密切相关,而中国文化中的类似基因相比于新教的深厚根基确实显得单薄和不够坚实。体制因素和文化因素决定了中国非营利组织的发展困难重重,举步维艰,目前中国纯正意义上的非营利组织在资源动员方面基本上都要依靠国外,国内资源很少,相对于西方的非营利组织,中国非营利组织不论在组织形态还是在基本特征上都具有鲜明的独特性。目前中国的政治经济以及社会方面的改革为非营利组织的发展提供了难得的机遇,也提出了迫切的需要。

剩余内容已隐藏,您需要先支付后才能查看该篇文章全部内容!

2. 研究的基本内容、问题解决措施及方案

本课题重点研究的我国非营利组织的发展现状和绩效管理,根据我国国情现状,研究我国非营利组织的运行状态和发展前景及如何提高我国非营利组织的管理效益。文章将会研究分析非营利组织的运行状态及存在的意义,分析我国非营利组织的绩效管理状态,根据我国现行制度分析非营利组织运行发展所遇到的问题,分析如何提高对我国非营利组织的绩效管理,针对当前政策及制度对我国非营利组织发展所受到的影响进行探讨并提出其解决对策。

在本论文采用理论与案例想结合的方法以及文献分析和个案分析的方法,从理论和实践两个方面对如何更好的让非营利组织在我国发展下去以及提高非营利组织的绩效管理,欲通过对现有文献和资料的理解及本人的浅薄观点来研究本课题,努力做到中心突出,结构严谨。

剩余内容已隐藏,您需要先支付 10元 才能查看该篇文章全部内容!立即支付

企业微信

Copyright © 2010-2022 毕业论文网 站点地图