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区域性连锁超市的人力资源管理探究--以苏果超市为例任务书

 2020-06-24 19:51:52  

1. 毕业设计(论文)的内容和要求

自从我国入世以来,许多外资超市纷纷入驻我国,与此同时,国内的大型连锁超市(如华润和大润发)以及区域性连锁超市(如南京苏果和武汉中百)也蓬勃发展。然而相对于其他发达国家,连锁超市在我国发展的时间还很短,连锁超市的人力资源管理存在许多问题,而人工智能的应用以及无人超市的出现更是对超市人力资源的管理提出了新的挑战。选择苏果超市为研究案例,发现区域性连锁超市人力资源管理的问题及对策对我国区域性连锁超市的发展有着积极的推动作用。

文章的选题为综述类论文。研究本课题,要求掌握人力资源管理方面的相关理论,并对之归纳总结,结合苏果超市的管理实践,研究区域性连锁超市人力资源管理中存在的问题以及相应的对策。文章首先要总结他人的研究成果,撰写出文献综述;其次介绍相关的理论,再次,要分析课题相关的现实中存在的问题,接着分析国内外成功经验,最后针对问题,提出前瞻性建议,难度适中。本文要求在10周内完成,论文字数为1万字以上。文章要求理论联系实际,引用理论正确,观点鲜明,有具体事例,切忌空洞。撰写论文,要求严格按照学校规定的论文格式来写,具体见有关规定。论文工作要求按照进度表的日程规定完成应该做的各项工作。要求耐心查找参考文献,不得少于15篇,仔细阅读,总结归纳,撰写开题报告,不得少于两千字,并作讲解。

2. 参考文献

在图书馆查阅相关方面的教材或著作(5本以上);从下列电子资源和工具书中检索2010年以来的与选题相关的期刊论文、报道评论(20篇以上),以及实证分析所需的数据和案例:

1.校图书馆期刊网:http://202.119.248.55/cjfd/ 2.校图书馆人大复印资料:http://lib.njut.edu.cn/cn_information/cgrs.htm 3.http://www.edu.cnki.net/index.htm中的中国优秀博硕士学位论文全文数据库 4.维普数据库 http://202.119.47.6/ 5.国研网数据库http://www.drcnet.com.cn/  6.中华人民共和国科学技术部http:// www.sts.org.cn 7.中国科技统计年鉴(2008-2013) 8.玖.笛德等著,金马工作室 译,创新管理[M] 北京:清华大学出版社,2001 9.中国科技部网 10.与选题相关的专业网站

3. 毕业设计(论文)进程安排

起讫日期

设计(论文)各阶段工作内容

备 注

1.12前

明确毕业论文选题

1.15前

导师向学生下达毕业论文任务指导书

1.25前

完成开题报告写作

3.20前

完成论文大纲

5.10前

毕业论文初稿

5.10-5.20

毕业论文中期检查

5.21-6.1

修改毕业论文定稿

6.5前

学生完成英文翻译

6.6-6.10

最终完善规范毕业论文、确定正式稿、提交打印稿

6.11-6.15

批改英文翻译、评阅毕业论文

6.15前

毕业论文答辩

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