华为公司绩效管理体系的变迁研究任务书
2020-05-28 07:03:56
1. 毕业设计(论文)的内容和要求
中国经济发展步入新常态。
在”互联网 ”和制造业转型升级的背景下,创新驱动战略的全面推进成为实现经济发展的关键。
总体上看,中国企业的创新能力和创新成效弱于发达国家水平,但改革开放30多年来,中国同样诞生了发展稳健、业绩显著、运行高效,具有国际竞争力的企业,华为公司就是其中的代表之一。
剩余内容已隐藏,您需要先支付后才能查看该篇文章全部内容!
2. 参考文献
需要关注的参考文献有三类: 1、3-4本以华为、任正非为写作对象的书籍; 2、10篇以华为为研究对象的学术论文; 3、5篇有关绩效管理体系的学术论文。
3. 毕业设计(论文)进程安排
1、2015年12月30日,完成开题报告; 2、2016年3月25日前,进一步阅读文献,阅读有关案例企业的书籍; 3、2016年4月10日前,确定论文结构; 4、2016年5月10日前,完成论文初稿; 5、2016年5月25日前,完成二稿; 6、2016年6月10日,定稿,准备答辩。
剩余内容已隐藏,您需要先支付 10元 才能查看该篇文章全部内容!立即支付