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职业生涯规划对大学生择业的影响机制:基于武汉地区的研究开题报告

 2020-04-21 16:12:50  

1. 研究目的与意义(文献综述)

1.目的及意义

1.1 研究背景

大学生是我国社会主义事业的接班人和现代化建设的生力军。就业是大学生的人生大事。作为就业的首要问题,职业选择将影响和改变个人未来的事业成就和生活方式。[1]自上世纪90年代高校实行扩招政策以来,我国大学毕业生人数不断增加。据教育部统计,2001年至2017年,高校毕业生人数由114万增长到795万,2018年高校毕业生数量预计达820万,再创毕业生人数新高值,就业形势愈加严峻,大学生的职业选择愈加复杂。而位于中部地区的武汉高校云集,仅教育部直属的211高校就有7所,根据教育部2016年公布的数据,目前全国共有高校2879所,其中武汉有89所,占全国高校总数的约15%,在校大学生人数将近百万,每年毕业的大学生数量接近26万,相对于沿海发达地区,中部地区经济相对欠发达,能提供的平台和发展机会也相对较少, 为了解决这方面的问题,武汉市在2017年再次启动了大学生留汉工程[2]。面对海一线城市的诱人发展前景、武汉地区的就业优惠政策,武汉地区的大学生应该如何合理进行职业选择,从而走向成功的职业人生成为当下亟待解决的问题。

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2. 研究的基本内容与方案

2.研究(设计)的基本内容、目标、拟采用的技术方案及措施

本文以高校大学生为研究对象,以职业生涯规划对大学生职业选择的影响机制为研究内容。本文通过构建研究模型,利用对大学生进行职业生涯规划和职业选择的调查问卷收集的数据,探究大学生职业生涯规划对职业选择的影响机制,从而为大学生择业提供更多理论指导,提高大学生择业的科学合理性,实现社会的和谐稳定。具体文章框架如下:

2.1研究基本内容

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3. 研究计划与安排

3.研究进度安排

时间

内容

2月26日-

3月12日

完成论文选题。

3月13日-

3月25日

查阅相关文献资料,明确研究目标,了解研究所需数据资料的搜集方式与分析工具的使用,确定研究内容,完成开题报告。

3月26日-

4月15日

进行研究模型的构建,并设计问卷收集研究数据;开始外文资料的翻译。

4月16日-

4月30日

分析数据,完成毕业论文的初稿。

5月1日-

5月15日

修改毕业论文;完成外文资料的翻译。

5月16日-

5月31日

修改毕业论文,定稿;填写相关资料,准备论文答辩。

6月6日-

6月8日

毕业论文答辩。

4. 参考文献(12篇以上)

4.参考文献(不少于15篇,其中近五年外文文献不少于3篇)

[1]宋剑祥. 大学生就业的职业选择理论与实践研究回望[j]. 宁波职业技术学院学报, 2017, 21(2):1-10

[2] 罗德斌. 中部地区人才引进策略探析——以武汉市启动大学生留汉工程为例[j]. 经贸实践,2018(01):66-68

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