公务员在线模拟考试系统文献综述
2020-06-02 19:40:49
1.1研究的背景和意义 我国从20世纪90年代开始引入公务员考试,在进入21世纪之后,该项考试趋于成熟和稳定。
作为各级公务机关选拔合格人才的重要途径,公务员考试以其标准性、透明性成为公平性最高的选拔性考试之一。
其考试内容主要包括《行政职业能力测试》和《申论》两个科目,同时依据人才录用方向差异,分类安排《综合基础知识》、《农业农村知识》和《公安基础知识》等科目考试,基本契合基层公务员进入岗位后所需掌握的基础工作能力。
现今社会保障不均衡,就业压力大,创业环境不佳,而政府机构人员的社会保障水平相对较高,保障更完善,尽管取消福利分房制度,但政府部门在配置资源中还是能比社会其他系统更好解决公务员住房问题,在房价高涨不下的年代是很大的诱惑。
教育部召开的2017届全国普通高校毕业生就业创业工作会议上提到,明年全国高校毕业生预计达795万,同时由于国家经济形势下行压力较大,应届生就业压力仍很显著,所以越来越多的人热衷于考公务员,报考人数不断上升。
纵观国内现有的公务员考试培训机构,既存在市场经营遍及全国的中公教育、华图教育等综合实力较为强大的大型机构,也有部分立足于地方市场的中小型机构。
大型培训机构虽然有良好的师资条件,但是动辄就是需要上万的费用,对很多人来说都是一笔不小的负担。
很多小型培训机构都是以盈利为第一目的,公考培训通过率普遍较低,考生不仅白花了钱,还浪费了时间和精力。
一种专业提供在线模拟公务员考试的系统不仅可以让人们更好地可以利用空闲时间练习,还可以节省参加培训班的费用。
1.2在线模拟公务员考试系统的理论基础 公务员在线模拟考试系统是通过在线题库生成模拟试题进行在线考试训练的一个软件系统,适用于公务员考试培训机构或个人复习迎考业务需要。