论文总字数：11525字

摘 要

求职已成为当今大学生在毕业前最关注的问题之一。由于如今网络已充分融入到大学生的学习生活中，网络招聘异军突起，成为深受大学生欢迎的求职方式。统计显示，九成以上的应届毕业生会选择通过浏览招聘网站或者在网上发布自己的个人简历来寻找工作。网络求职有着其他求职方式没有的优点，即信息量大，资源丰富，更新速度快，招聘职位多等，这种以最快捷便利的方式获得最多最有效信息的求职要求很符合现今大学生。

本毕业设计的内容是设计并且实现一个基于java技术的求职招聘网站。本系统开发采用Java语言、J2EE技术完成了整体设计与实现，采用My SQL数据库对数据存储操作。运用JSP、EXTJS、 CSS等对界面进行美化和设计，并使用MyEclipse10开发工具实现。

关键词：招聘网站，java,jsp,j2ee

Abstract

Job, is today's college students in a problem before graduation are most concerned about. Now college students because of the Internet approach is very convenient, so the network recruitment into A new force suddenly rises. widely welcomed by university students job mode. According to statistics, there are about nine% of graduates recruited through the website or browse the web publishing job information to look for a job. Network job has its obvious advantages, that is, a large amount of information, rich in resources, update speed, and so many jobs, it is consistent with the young people hope to obtain the most effective information in the most efficient way to facilitate the job requirements.

The contents of this graduation project is to design and implement a web based technologyrecruitment website。This system adopted JAVA language, J2EE framework to complete the design and implementation of the overall system, and use My SQL database to operate data. The design of interactive interface depended on JSP,EXTJS and CSS.All of the system has achieved by MyEclipse10.

Keywords: Recruitment website, Java, JSP, J2EE

目录

摘 要 I

Abstract II

目录 III

第一章 绪论 1

1.1课题背景和意义 1

1.2课题研究的内容 2

第二章 开发环境及技术简介 3

2.1 开发环境 3

2.2开发技术 5

第三章 系统总体设计 7

3.1 总体功能模块 7

3.2系统业务描述 11

第四章 系统详细设计 12

4.1程序的时序图 12

4.2数据库设计 14

第五章 系统功能实现 23

5.1管理员功能模块实现 23

5.2企业用户功能模块实现 24

5.3求职者功能模块实现 25

结语 27

参考文献 28

致谢 30

第一章 绪论

1.1课题背景和意义

近年来由于人才市场的活跃和大企业对专业人才的需求迫切，无疑使招聘网站的生存和发展获得了广阔的空间。中国网上招聘已在整个人才招聘市场占据到了60%-70%。网络招聘为何能获得众多企业的青睐，这里我们先将其与传统招聘方式做一个比较。

1.1.1招聘成本

在传统招聘方式中，招聘企业经常会举办各种各样的招聘洽谈会，场地费高低不等，费用较高的有两、三千/摊位。广告费在传统招聘方式的成本中也占到一个较大的比重，例如报纸、杂志广告等等。另外人才猎取、招聘代理、中介收费等等也需要一定的成本。

1.1.2时间投入

在传统招聘方式中，招聘企业需要花费大量的时间对求职者的简历进行筛选，当然还有前期的准备、后期的通知等等。

网络招聘就显得没那么繁琐了。一方面，电子邮件比传统的通信方式更加迅速、高效，求职者与用人单位之间也可以通过电子邮件交流。另一方面，企业的工作人员也不必通过繁琐的工作来对求职者的简历进行筛选，从而释放了大量的人力。

1.1.3招聘效果

传统招聘方式在招聘中有一定的局限性，例如对于招聘人才的选择，企业需要对求职者的简历进行繁琐的筛选。而网络招聘的适用面很广，各种职位招聘都可以得到相关区域的人才。并且网络招聘不会受到地域、时空等限制，可以随时进行方便了企业的管理人员。

而从成功率上来分析，网络招聘也比传统招聘方式高得多。

1.2课题研究的内容

本系统包括系统管理员、企业用户和求职者3个用户角色。

管理员负责管理系统，是连通企业用户与求职者的桥梁。管理员可以查看已经注册的企业用户和求职者的信息，并对他们提交的招聘信息和简历进行审核，审核通过后可在系统中进行发布，让企业用户和求职者能够找到自己理想的目标。管理员也可以进行新闻的发布，可以让企业和求职者能够更及时的了解到信息的更新等等。

企业用户可以在系统中发布自己的招聘信息，可以对求职者发送给过来简历进行筛选，同时企业用户也可以浏览求职者的简历，并对自己满意的求职者发送职位邀请。企业用户与求职者之前可以通过邮件进行沟通。

求职者可以在系统中发布自己的简历，可以对心仪的职位投递一制作好的简历。求职者可以在系统中收到来自企业用户的通知，并通过邮件进行沟通等等。

第二章 开发环境及技术简介

2.1 开发环境

本开发平台使用的工具是知名的MyEclipse，数据库使用的是MySQL开源数据库，应用服务器为Tomcat。下面分别介绍。

2.1.1 MyEclipse

MyEclipse全称叫做MyEclipseEnterprise Workbench，它是基于EclipseIDE的开发工具，它提供了功能多样的J2EE集成开发环 境，完全支持HTML，JSP，CSS，Javascript，SQL，Struts，Spring，Hibernate等。

MyEclipse在eclipse的基础上集成了很多插件，例如J2EE库、REST Web服务、可视化编辑等等。它依赖于eclips作为基础 ，并通过多样的插件使得eclipse的功能更加强大。拥有MyEclipse使得企业应用、Java WEB项目、云和移动业务的开发等都变 得更加简便易行。

2.1.2 MySQL

MYSQL数据库隶属于关系型数据库，英文简称RDBMS，本数据库针对数据管理常用的语句为SQL语句（结构化查询语句）。MySQL数据库虽然没有oracle，SQL Server等数据库的功能多、规模大，但是其自身体积小，运行速度之快的优势也是不能被其他数据库所替代的。

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